<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>DR. Yakob Tomatala &#187; IN-HOUSE TRAINING PENGEMBANGAN PEMIMPIN ROHANI 2010</title>
	<atom:link href="http://yakobtomatala.com/tag/in-house-training-pengembangan-pemimpin-rohani-2010/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://yakobtomatala.com</link>
	<description>Leadership, Thoughts, Books, Writing !</description>
	<lastBuildDate>Sun, 06 May 2012 17:04:49 +0000</lastBuildDate>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.3.2</generator>
		<item>
		<title>IN-HOUSE TRAINING  PENGEMBANGAN PEMIMPIN ROHANI 2010</title>
		<link>http://yakobtomatala.com/2010/04/30/in-house-training-pengembangan-pemimpin-rohani-2010-2/</link>
		<comments>http://yakobtomatala.com/2010/04/30/in-house-training-pengembangan-pemimpin-rohani-2010-2/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 30 Apr 2010 08:30:56 +0000</pubDate>
		<dc:creator>rio</dc:creator>
				<category><![CDATA[Information]]></category>
		<category><![CDATA[Seminar]]></category>
		<category><![CDATA[Workshop]]></category>
		<category><![CDATA[IN-HOUSE TRAINING PENGEMBANGAN PEMIMPIN ROHANI 2010]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://yakobtomatala.com/?p=199</guid>
		<description><![CDATA[Motto : Leading to Succeed Sub Motto: Spiritual Leader with Excellent Spirit IN-HOUSE TRAINING Februari – September 2010 TUJUAN: Mengembangkan pemimpin Kristen mencapai potensi kepemimpinan tinggi sebagai pemimpin rohani. Mengembangkan pemimpin Kristen menjadi berkualitas dan unggul dalam upaya memimpin. No. POKOK DESKRIPSI TANGGAL 1. Tahap I Membangun Dasar Maret Kepemimpinan Rohani Spiritual Leadership Selasa, 16 [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong>Motto </strong>: <strong>Leading to Succeed</strong></p>
<p><strong>Sub Motto</strong><strong>: Spiritual Leader with Excellent Spirit</strong></p>
<p><strong><span style="text-decoration: underline;">IN-HOUSE TRAINING</span></strong></p>
<p>Februari – September 2010</p>
<p><strong>TUJUAN</strong>:</p>
<ol>
<li>Mengembangkan pemimpin Kristen mencapai potensi kepemimpinan tinggi sebagai pemimpin rohani.</li>
<li>Mengembangkan pemimpin Kristen menjadi berkualitas dan unggul dalam upaya memimpin.</li>
</ol>
<p><strong> </strong></p>
<table border="1" cellspacing="0" cellpadding="0">
<tbody>
<tr>
<td width="36" valign="top"><strong>No.</strong></td>
<td width="255" valign="top"><strong>POKOK</strong></td>
<td width="208" valign="top"><strong>DESKRIPSI</strong></td>
<td width="92" valign="top"><strong>TANGGAL</strong></td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top">1.</td>
<td width="255" valign="top"><strong>Tahap I</strong></td>
<td width="208" valign="top">
<ul>
<li>Membangun Dasar</li>
</ul>
</td>
<td width="92" valign="top"><strong>Maret</strong></td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Kepemimpinan Rohani</li>
</ul>
</td>
<td width="208" valign="top">Spiritual Leadership</td>
<td width="92" valign="top">Selasa, 16</td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Asesmen Personalitas</li>
</ul>
</td>
<td width="208" valign="top">Personality Assesment</td>
<td width="92" valign="top">Rabu, 17</td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Membangun Citra Diri</li>
</ul>
</td>
<td width="208" valign="top">Developing Self Dignity</td>
<td width="92" valign="top">Kamis, 18</td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Pengembangan Potensi   Kepemimpinan</li>
</ul>
</td>
<td width="208" valign="top">Developing Leadership Potentials within You</td>
<td width="92" valign="top">Jumat, 19</td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top">2.</td>
<td width="255" valign="top"><strong>Tahap II</strong></td>
<td width="208" valign="top">
<ul>
<li>Pendekatan Strategis</li>
</ul>
</td>
<td width="92" valign="top"><strong>Juni</strong></td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Menggali Visi Kepemimpinan</li>
</ul>
</td>
<td width="208" valign="top">Developing Leadership Vision</td>
<td width="92" valign="top">Selasa, 1</td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Perencanaan Strategis</li>
</ul>
</td>
<td width="208" valign="top">Stategic Planning</td>
<td width="92" valign="top">Rabu, 2</td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Menyusun Program</li>
</ul>
</td>
<td width="208" valign="top">Program Planning</td>
<td width="92" valign="top">Kamis, 3</td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Membangun DIP</li>
</ul>
</td>
<td width="208" valign="top">Detailed Implementation Plan</td>
<td width="92" valign="top">Jumat, 4</td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top">3.</td>
<td width="255" valign="top"><strong>Thap III</strong></td>
<td width="208" valign="top">
<ul>
<li>Berhasil dalam Memimpin</li>
</ul>
</td>
<td width="92" valign="top"><strong>September </strong></td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Mengembangkan Pemimpin Berjiwa   Entrepreneur</li>
</ul>
</td>
<td width="208" valign="top">Developing Leaders with Entrepreneurial Spirit</td>
<td width="92" valign="top">Selasa, 21</td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Mengembangkan Organisasi   Berbasis TQM</li>
</ul>
</td>
<td width="208" valign="top">Developing TQM Basic Organization</td>
<td width="92" valign="top">Rabu, 22</td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Memimpin dengan Performa Tinggi</li>
</ul>
</td>
<td width="208" valign="top">High Performance Leadership</td>
<td width="92" valign="top">Kamis, 23</td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Memimpin dengan Strategi   Taktik  Andal</li>
</ul>
</td>
<td width="208" valign="top">Strategic  and   Tactical Leadership Performance</td>
<td width="92" valign="top">Jumaat , 24</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>CATATAN</strong>:<span id="more-199"></span></p>
<ol>
<li><strong>In-House Training dan Workshop</strong> <em>Bersertifikat</em> untuk setiap Tahap.</li>
<li>Tempat <strong>In-house Training dan Workshop</strong>: <em>Jl. Bimaduta 2/7 Dukuh Bima, Kota Legenda, Lambangsari-Tambun, Bekasi</em> (3 menit dari Pintu Tol: Grand Wisata &#8211; Tambun).</li>
<li>Untuk informasi, hubungi : Welly HP: 0813-11330305; Yahya HP: 0812-8230596.</li>
<li>Penjelasan rinci dapat menghubungi <strong>Dr. Yakob Tomatala</strong>; email: <a href="mailto:tomatala.yakob@gmail.com">tomatala.yakob@gmail.com</a>. Lihat Website: <a href="http://www.yakobtomatala.com/">www.yakobtomatala.com</a>.</li>
<li><strong>5. </strong><strong>Bonus Pembayaran : </strong>
<ol>
<li><strong>a. </strong><strong>Tahap    I: Sesi 1 – 2 = 100 %; Tahap    I: Sesi 3 – 4 = 75 %; </strong></li>
<li><strong>b. </strong><strong>Tahap  II: Sesi 1 – 2 =   75 %; Tahap   II: Sesi 3 – 4 = 50 %; </strong></li>
<li><strong>c. </strong><strong>Tahap III: Sesi 1 – 2 =   50 %; Tahap III: Sesi 3 – 4 = Free.</strong></li>
</ol>
</li>
<li>Hubungilah kami untuk memperoleh keterangan tentang Program Pelatihan lain. Terimakasih.</li>
</ol>
<input id="gwProxy" type="hidden" />
<input id="jsProxy" onclick="jsCall();" type="hidden" />
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://yakobtomatala.com/2010/04/30/in-house-training-pengembangan-pemimpin-rohani-2010-2/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>IN-HOUSE TRAINING  PENGEMBANGAN PEMIMPIN ROHANI  2010</title>
		<link>http://yakobtomatala.com/2010/03/11/in-house-training-pengembangan-pemimpin-rohani-2010/</link>
		<comments>http://yakobtomatala.com/2010/03/11/in-house-training-pengembangan-pemimpin-rohani-2010/#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 11 Mar 2010 06:59:30 +0000</pubDate>
		<dc:creator>rio</dc:creator>
				<category><![CDATA[Information]]></category>
		<category><![CDATA[Pusat Pelatihan Kepemimpinan]]></category>
		<category><![CDATA[IN-HOUSE TRAINING PENGEMBANGAN PEMIMPIN ROHANI 2010]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://yakobtomatala.com/?p=182</guid>
		<description><![CDATA[Motto : Leading to Succeed Sub Motto: Spiritual Leader with Excellent Spirit IN-HOUSE TRAINING Tahap I 16 – 19 Maret 2010 TUJUAN: Mengembangkan pemimpin Kristen menjadi kompeten dengan integritas karakter Kristen yang teguh, kapasitas pengetahuan yang komprehensif dan khas lebih, serta kapabilitas kecakapan sosial dan teknis yang andal. Mengembangkan pemimpin Kristen menjadi unggul sehingga mampu [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong>Motto </strong>: <strong>Leading to Succeed</strong></p>
<p><strong>Sub Motto</strong><strong>: Spiritual Leader with Excellent Spirit</strong></p>
<p><strong>IN-HOUSE TRAINING</strong></p>
<p><strong>Tahap I</strong></p>
<p>16 – 19 Maret 2010</p>
<p><strong>TUJUAN</strong>:</p>
<ol>
<li>Mengembangkan pemimpin Kristen menjadi <strong><em>kompeten</em></strong> dengan <em>integritas</em> karakter Kristen yang teguh, <em>kapasitas</em> pengetahuan yang komprehensif dan khas lebih, serta <em>kapabilitas</em> kecakapan sosial dan teknis yang andal.</li>
<li>Mengembangkan pemimpin Kristen menjadi unggul sehingga mampu menjalankan upaya memimpin secara berkualitas (efektif, efisien dan sehat) pada segala aras.<span id="more-182"></span></li>
</ol>
<p><strong> </strong></p>
<table border="1" cellspacing="0" cellpadding="0">
<tbody>
<tr>
<td width="36" valign="top"><strong>No.</strong></td>
<td width="217" valign="top"><strong>POKOK</strong></td>
<td width="255" valign="top"><strong>DESKRIPSI</strong></td>
<td width="82" valign="top"><strong>TANGGAL</strong></td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top">1.</td>
<td width="217" valign="top"><strong>Tahap I</strong></td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Membangun Dasar</li>
</ul>
</td>
<td width="82" valign="top"><strong>Maret</strong></td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="217" valign="top">
<ul>
<li>Kepemimpinan Rohani</li>
<li>Membangunkan Sang Pemimpin   Rohani Dalam Diri Anda: Awaken the Spiritual Leader within You</li>
<li><strong>TUJUAN PEMBELAJARAN KHUSUS (TPK)</strong>:</li>
</ul>
</td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Setelah mengikuti In-House Training   Tahap I Sesi 1 ini, pembelajar memperoleh kemanfaatan berikut:</li>
</ul>
<ol>
<li>Mengidentifikasi   pemimpin rohani.</li>
<li>Merumuskan   hakikat hidup pemimpin rohani.</li>
<li>Mendemonstrasikan   dinamika kepemimpinan rohani.</li>
<li>Menunjukkan   perbedaan pemimpin rohani dan pemimpin umum lainnya.</li>
<li>Mengevaluir   untuk membangun kepemimpinan rohani bagi diri sendiri.</li>
</ol>
</td>
<td width="82" valign="top">Selasa, 16</td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="217" valign="top">
<ul>
<li>Personality Assesment:</li>
<li>Menggali Potensi Anda: Asesmen   Personalitas</li>
<li>TPK:</li>
</ul>
</td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Setelah mengikuti In-House   Training Tahap I Sesi 2 ini, pembelajar memperoleh kemanfaatan berikut:</li>
</ul>
<ol>
<li>Meletakkan dasar menilai diri   secara benar.</li>
<li>Meresponi proses pengembangan   diri secara proaktif.</li>
<li>Mengembangkan suatu strategi pengembangan   diri yang pas.</li>
<li>Mewujudkan langkah-langkah   pengembangan diri mencapai kompetensi tinggi dengan karir yang pas.</li>
</ol>
</td>
<td width="82" valign="top">Rabu, 17</td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="217" valign="top">
<ul>
<li>Membangun Citra Diri</li>
<li>Developing Self Image</li>
<li>TPK:</li>
</ul>
</td>
<td width="255" valign="top">
<ul>
<li>Setelah mengikuti In-House   Training Tahap I Sesi 3 ini, pembelajar memperoleh kemanfaatan berikut:</li>
<li>Memahami dan mengenal   sindroma “the Achilles Heel” (titik lemah) yang menghalangi diri untuk maju.</li>
<li>Mengevaluir untuk mencipta   gambaran diri yang baru ebagai landasan untuk maju.</li>
<li>Mengembangkan diri menjadi   pribadi yang menyenangkan</li>
</ul>
</td>
<td width="82" valign="top">Kamis, 18</td>
</tr>
<tr>
<td width="36" valign="top"></td>
<td width="217" valign="top">
<ul>
<li>Membangun Potensi   Kepemimpinan Anda</li>
<li>Developing Your Leadership   Potentials</li>
<li>TPK:</li>
<li>Setelah mengikuti In-House   Training Tahap I Sesi 4 ini, pembelajar memperoleh kemanfaatan berikut:</li>
<li>Memahami bagaimana membangun   potensi diri ke arah KOMPETENSI penuh.</li>
<li>Menerapkan langkah-langkah   mengembangkan potensi diri dengan mewujudkan <em>Karakter </em>(Integritas) yang tangguh; <em>Pengetahuan </em>yang komprehensif dan khas lebih (Kapasitas) yang   penuh dan distink; <em>Kecakapaan Sosial   dan Teknis</em> (Kapabilitas) yang andal, menjadi Pemimpin yang sukses.</li>
</ul>
</td>
<td width="255" valign="top"></td>
<td width="82" valign="top">Jumat, 19</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>CATATAN</strong>:</p>
<ol>
<li><strong>In-House Training dan Workshop</strong> <em>Bersertifikat</em> untuk setiap Tahap.</li>
<li>Tempat <strong>In-house Training dan Workshop</strong>: <em>Jl. Bimaduta 2/7 Dukuh Bima, Kota Legenda, Lambangsari-Tambun, Bekasi</em> (3 menit dari Pintu Tol: Grand Wisata &#8211; Tambun).</li>
<li>Untuk informasi, hubungi : Welly HP: 0813-11330305; Yahya HP: 0812-8230596; Widi: HP 08888910094</li>
<li>Penjelasan rinci dapat menghubungi <strong>D</strong><strong>r</strong><strong>. Y</strong><strong>akob</strong><strong> Tomatala</strong>; email: <a href="mailto:tomatala.yakob@gmail.com">tomatala.yakob@gmail.com</a>. Lihat Website: <a href="http://www.yakobtomatala.com/">www.yakobtomatala.com</a>.</li>
<li><strong>5. </strong><strong>Bonus Pembayaran : </strong>
<ol>
<li><strong>a. </strong><strong>Tahap    I: Sesi 1 – 2 = 100 %; Tahap    I: Sesi 3 – 4 = 75 %; </strong></li>
<li><strong>b. </strong><strong>Tahap  II: Sesi 1 – 2 =   75 %; Tahap   II: Sesi 3 – 4 = 50 %; </strong></li>
<li><strong>c. </strong><strong>Tahap III: Sesi 1 – 2 =   50 %; Tahap III: Sesi 3 – 4 = Free.</strong></li>
</ol>
</li>
<li>Hubungilah kami untuk memperoleh keterangan tentang Program Pelatihan lain. Terimakasih.</li>
</ol>
<input id="gwProxy" type="hidden" />
<input id="jsProxy" onclick="jsCall();" type="hidden" />
<input id="gwProxy" type="hidden" />
<input id="jsProxy" onclick="jsCall();" type="hidden" />
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://yakobtomatala.com/2010/03/11/in-house-training-pengembangan-pemimpin-rohani-2010/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>

